কন্টেন্ট

• ধাপ
• 3 এর মধ্যে 1 পদ্ধতি: আপনি কী চান তা সিদ্ধান্ত নিন
• 3 এর মধ্যে পদ্ধতি 2: আপনার অনুরোধ সঠিকভাবে জানাতে শিখুন
• 3 এর 3 পদ্ধতি: সম্ভাব্য সমস্যাগুলি এড়াতে শিখুন

অবশ্যই, আপনি যা চান তা পেতে, আপনাকে প্রথমে এটি চাইতে হবে। কিছু কিছু চাওয়ার আগে কিছু লোককে দীর্ঘ সময় ধরে সাহস এবং আত্মবিশ্বাস গড়ে তুলতে হবে, যার ফলে এইরকম একটি আকাঙ্ক্ষিত বেতন বৃদ্ধি, সম্পর্ক বা পদোন্নতি দীর্ঘ সময় ধরে টানতে পারে। আপনি যা চান তা সূক্ষ্মভাবে জিজ্ঞাসা করতে সক্ষম হওয়া একটি খুব দরকারী দক্ষতা।

ধাপ

3 এর মধ্যে 1 পদ্ধতি: আপনি কী চান তা সিদ্ধান্ত নিন

1. 1 আপনি যা চান তা বোঝার চেষ্টা করুন, কারণ কেবল এই শর্তটি পূরণ করে আপনি যা চান তা চাইতে পারেন। যতক্ষণ না আপনি চূড়ান্তভাবে সিদ্ধান্ত নেন এবং আপনার মনে এক ফোঁটা সন্দেহ নেই যে আপনি এটিই চান তা নিয়ে আপনার চিন্তাভাবনাগুলি প্রতিফলিত করুন।
2. 2 আপনি যা চান তা কেউ দিতে পারে তা নিশ্চিত করুন। যদি আপনার আকাঙ্ক্ষা রূপক হয়, যেমন "জীবন উপভোগ করুন", বুঝে নিন যে আপনি কাউকে তা পূরণ করতে বলতে পারবেন না।
3. 3 লক্ষ্য তৈরি করুন। উদাহরণস্বরূপ, জীবন উপভোগ করতে আপনার কী প্রয়োজন তা সম্পর্কে সুনির্দিষ্ট হওয়ার চেষ্টা করুন। ধরা যাক আপনি সিদ্ধান্ত নিয়েছেন যে আপনার ছুটিতে যাওয়ার জন্য পরিতৃপ্তি অনুভব করা যথেষ্ট, তারপর আপনার ছুটি নেওয়ার অনুমতি আপনার বসের কাছে চাওয়া উচিত এবং আপনার সঙ্গীকে আপনার যৌথ সঞ্চয়ের অংশটুকু দুইজনের জন্য ছুটিতে বরাদ্দ করতে বলা উচিত।
4. 4 একটি কাগজে আপনার ইচ্ছা লিখুন। কখনও কখনও কাগজে বিশ্বাস করার চেয়ে আপনার লক্ষ্য এবং আকাঙ্ক্ষার কথা উচ্চস্বরে বলা অনেক বেশি কঠিন। কল্পনা করুন যে আপনি সেই ব্যক্তিকে একটি চিঠি লিখছেন যার কাছ থেকে আপনি যা চান তা চাইতে চান।
5. 5 সৃজনশীল হও. আপনি যদি উপরের সবগুলো সম্পন্ন করে থাকেন এবং এখনও জানেন না কিভাবে আপনার ইচ্ছাটাকেও একটু পরিমাপযোগ্য করে তুলতে হয়, তাহলে আপনার এমন কাউকে কথা বলা উচিত যিনি আপনাকে সাহায্য করতে পারেন। আপনি একটি আর্ট ক্লাস ভাড়া নিতে পারেন বা কেবল প্রকৃতির সাথে একা থাকতে পারেন। মূল বিষয় হল যে নির্বাচিত পদ্ধতিটি আপনাকে "ভিন্ন কোণ থেকে" সমস্যাটি দেখতে সাহায্য করে।
6. 6 বিচক্ষণ হোন। আপনি যদি বেতন বাড়ানোর জন্য বলছেন, তাহলে নিশ্চিত করুন যে আপনি যে কোম্পানিতে কাজ করেন তা করতে পারে। আপনি যদি আপনার পরিবারের সাথে বেশি সময় কাটাতে চান, তাহলে দিনে একবারের পরিবর্তে সাপ্তাহিক ভিত্তিতে একসাথে সময় কাটানোর জন্য অবসর সময় চাওয়াটা বুদ্ধিমানের কাজ হতে পারে।

3 এর মধ্যে পদ্ধতি 2: আপনার অনুরোধ সঠিকভাবে জানাতে শিখুন

1. 1 সমস্যা নিয়ে আলোচনা করুন। আপনি যদি কিছু সিদ্ধান্ত নেওয়ার চেষ্টা করছেন, একটি স্পষ্ট ভূমিকা এবং একটি নির্দিষ্ট যুক্তি দিয়ে শুরু করার চেষ্টা করুন।
   • আপনি যদি আপনার বসকে বাড়ানোর জন্য জিজ্ঞাসা করতে চান, তাহলে নিম্নলিখিত বাক্যাংশটি ব্যবহার করুন: "আমি কীভাবে আপনার কোম্পানিতে আমার পঞ্চবার্ষিক পরিকল্পনা বাস্তবায়ন করতে পারি তা নিয়ে ভাবছিলাম।"
   • যদি আপনি আপনার সঙ্গীকে একটি তারিখ বা যৌথ ছুটি সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করতে চান, এই বাক্যাংশটি "আমি খুব বিরক্ত যে আমরা একসাথে এত কম সময় ব্যয় করি। আমি এটা ঠিক করতে চাই। "
2. 2 কথোপকথন শুরু হওয়ার সাথে সাথে আপনি যা চান তা নিয়ে কথা বলা শুরু করুন। অন্য ব্যক্তিকে বিভ্রান্ত হতে এবং কথোপকথন থেকে দূরে যেতে দেবেন না।
   • এইভাবে চালিয়ে যাওয়ার চেষ্টা করুন: "এই কারণেই আমি চাই যে আপনি আজ আমার পদোন্নতির জন্য আমার প্রার্থিতা বিবেচনা করুন" বা "আমি চাই আমরা একসাথে সাপ্তাহিক ছুটির জন্য সময় বের করি।"
3. 3 আপনার চিন্তা সম্পর্কে পরিষ্কার থাকুন। বুঝে নিন কেউ জানে না আপনি কি চান এবং কেন চান। প্রলোভন এড়িয়ে চলুন এবং আশা করবেন না যে লোকেরা আপনার মন পড়বে।
4. 4 সৎ হও. আপনি যা চান তা কেন পেতে হবে তার আসল কারণগুলি মুখোশ করবেন না। প্রয়োজনে সর্বাধিক তিনটি আসল কারণ চিহ্নিত করুন এবং সংক্ষেপে সেগুলো বলুন।
   • সম্পর্কের ক্ষেত্রে খুব বেশি প্রমাণ দেবেন না। অন্য ব্যক্তির ধারণা হতে পারে যে আপনার হাতে অভিযোগের একটি তালিকা আছে। এটি একটি প্রতিরক্ষামূলক প্রতিক্রিয়া সৃষ্টি করতে পারে।
   • আপনার বসের সাথে কথা বলার সময় তথ্য দেওয়ার চেষ্টা করুন। এটি বলার চেষ্টা করুন: "যেহেতু আমি আপনার কোম্পানির জন্য কাজ শুরু করেছি, আমি উৎপাদন সূচক কয়েকগুণ বৃদ্ধি করেছি।"
5. 5 কথোপকথনের বিষয়বস্তু যদি আপনার অনেক আবেগের কারণ হয় তবে আপনার বক্তব্যে "আমি মনে করি যে ..." বা "আমি এটা অনুভব করি ..." দিয়ে শুরু হওয়া বাক্যগুলি ব্যবহার করুন।
   • নিম্নলিখিত বাক্যাংশটি ব্যবহার করুন: "কখনও কখনও আমি কাজের পরে এত ক্লান্ত হয়ে পড়ি যে আমার রাতের খাবার রান্না করার শক্তি নেই। আমি যখন কাজ থেকে দেরি করে বাসায় ফিরি তখন কি তুমি আমার জন্য এটা করতে পারো? "
   • প্রোডাকশনের সমস্যা নিয়ে কথা বলার সময় "আমার মনে হচ্ছে ..." দিয়ে শুরু হওয়া বাক্যগুলি ব্যবহার করুন। উদাহরণস্বরূপ, "আমি মনে করি আমি আমার সমস্ত পরিশ্রম এবং সৃজনশীলতা এই প্রকল্পে রেখেছি, এবং আমি প্রমাণ করতে চাই যে আমি বড় প্রকল্পগুলিতে কাজ করতে প্রস্তুত।"
6. 6 কথোপকথকের কথা মনোযোগ দিয়ে শুনুন। সম্ভবত, আপনি লোভী "হ্যাঁ" শোনার আগে, আপনাকে বেশ কয়েকটি প্রশ্নের উত্তর দিতে হবে। নার্ভাস না হওয়ার চেষ্টা করুন, ফোকাস করুন এবং আলোচনার জন্য প্রস্তুত থাকুন।
   • অন্য ব্যক্তিকে বোঝানোর জন্য যে আপনি মনোযোগ সহকারে শুনছেন, আপনার মাথা একটু নাড়ুন।

3 এর 3 পদ্ধতি: সম্ভাব্য সমস্যাগুলি এড়াতে শিখুন

1. 1 আপনি কি চান তা জানতে সময় নিন। আপনার ডায়েরিতে এই ইভেন্টটি রেকর্ড করুন এবং কাজটি শেষ করার পরে নিজের প্রশংসা করুন।
2. 2 সঠিক ব্যক্তি নির্বাচন করুন। আপনি যা চান তার জন্য যদি আপনার একাধিক ব্যক্তির কাছে জিজ্ঞাসা করার প্রয়োজন হয়, তাহলে আপনাকে একটি অবিলম্বে পরিবার বা ব্যবস্থাপনা সভার আয়োজন করতে হতে পারে যাতে আপনি একটি উত্তর দিয়ে চলে যেতে পারেন।
3. 3 আপনি বিরক্ত বা অতিরিক্ত উদ্বিগ্ন কিনা তা জিজ্ঞাসা না করার চেষ্টা করুন। এই অবস্থায় থাকায়, আপনি আপনার চিন্তা সঠিকভাবে প্রকাশ করতে পারবেন না, এবং আপনার প্রত্যাখ্যাত হওয়ার প্রতিটি সুযোগ থাকবে। সুন্দর হওয়ার চেষ্টা করুন এবং সর্বদা এই কথাটি মনে রাখবেন: "এটি সহজ রাখুন, এবং লোকেরা আপনার প্রতি আকৃষ্ট হবে।"
4. 4 আপনি যাকে চাইছেন তার প্রতি ন্যায্য আচরণ করুন। এমন একটি মুহুর্ত বেছে নিন যখন আপনি যাকে চান তাকে চাপ বা অভিভূত না করে। এই দিকে মনোযোগ দেওয়া, আপনি কেবল তাকেই নয়, নিজেকেও সাহায্য করবেন।
5. 5 হারতে শিখো। এমন কিছু সময় আছে যখন আপনি আপনার অনুরোধের জবাবে "না" শুনতে পান। আপনার মাথা উঁচু করে কথোপকথনটি শেষ করুন এবং মনে রাখবেন যে আপনি ইতিমধ্যে বিজয়ী হয়েছেন কারণ আপনি জিজ্ঞাসা করার সাহস সংগ্রহ করতে সক্ষম হয়েছিলেন।
   • কিভাবে ধন্যবাদ জানাবেন। এমন কিছু বলুন, "আমি প্রশংসা করি যে আপনি আমার সাথে এই সমস্যাটি নিয়ে আলোচনা করার জন্য সময় নিতে পেরেছিলেন।"
6. 6 অনুরোধ পুনরাবৃত্তি করুন। স্ট্যানফোর্ড ইউনিভার্সিটির গবেষকরা দেখিয়েছেন যে, মানুষ বারবার প্রশ্নের "হ্যাঁ" বলে থাকে। কখনও কখনও মানুষ বরং অস্বস্তি বোধ করে যখন অনুরোধটি দুবার পুনরাবৃত্তি করা হয় এবং তাই তাদের মন পরিবর্তন করে।
   • আপনি নিম্নরূপ কথোপকথন চালিয়ে যেতে পারেন: "আমি সত্যিই মনে করি আমাদের দাতব্য সম্পর্কিত প্রচার / ইস্যু নিয়ে আলোচনা করা দরকার, যেহেতু আমাদের শেষ কথোপকথন থেকে আমি গবেষণা করেছি যার ফলাফল আপনার আগ্রহের হতে পারে। এটি আবার নিশ্চিত করে যে আপনি আপনার আকাঙ্ক্ষায় আত্মবিশ্বাসী, এবং বিশ্বাস করেন যে এর বাস্তবায়ন উভয় পক্ষকেই উপকৃত করবে।